Отдел персонала
Преимуществом работы в компании «АЛЕКСАНДР Недвижимость » является то, что оно обеспечивает всестороннюю профессиональную поддержку каждого специалиста по недвижимости, создавая тем самым условия для более успешной и эффективной деятельности.
В нашей компании предусматривается два вида поддержки - профессиональная и социальная.
Профессиональная поддержка включает в себя:
1. Юридическое сопровождение - каждый специалист нашей компании всегда может получить профессиональную консультацию штатного юриста, либо привлечь его для участия в переговорах.
2. Информационное обеспечение - специалистам по недвижимости предоставляется доступ к корпоративной и городской базе данных объектов недвижимости, оперативная связь со всеми офисами поддерживается созданным в нашей компании программным и техническим обеспечением, а система обмена данными позволяет из любого отделения агентства «АЛЕКСАНДР Недвижимость» получать доступ ко всей информации об объектах и заявках, имеющихся в агентстве.
3. Рекламное обеспечение - продажа объекта недвижимости невозможна без эффективной рекламы. В нашей компании агентам предлагаются возможности рекламы во всех профильных изданиях, в четырех из них (журналы «Городское обозрение» , «Загородное обозрение», )агентство «АЛЕКСАНДР Недвижимость» является соучредителем, что позволяет специалистам не только с минимальными издержками рекламировать неограниченное количество своих вариантов, но и делать это с максимальной эффективностью.
4. Организация расчетов - безопасность профессиональной деятельности специалиста по недвижимости обеспечивается хорошо организованной системой взаиморасчетов в двух офисах компании.
5. Обучение - система обучения предусматривает разноуровневый подход: для стажеров, опытных специалистов, менеджеров. Формы обучения также очень разнообразны - лекции, практические занятия, семинары, тренинги, деловые игры. Все это позволяет быстро адаптироваться новичкам и помогает совершенствоваться опытным специалистам.
6. Развитие карьеры - компания «АЛЕКСАНДР Недвижимость» предоставляет сотрудникам, обладающим соответствующими способностями и желанием, неограниченные возможности для служебного роста, вплоть до партнерства и создания самостоятельных бизнес-единиц.
Социальная поддержка сотрудников включает в себя ряд программ, которые реализуются на основе корпоративных договоров. Это дает несомненное преимущество пользователям, т.к. стоимость предлагаемых услуг в рамках корпоративного договора существенно ниже. Особенно важно, что все возможности программ можно использовать как для себя, так и для членов своей семьи (на тех же условиях, что предлагаются работникам компании).
